法制网首页>>
生活广角>>生活广角>>
火箭军某聚集地创新培训模式夯实新毕业干部军政地脚
岗前逐项历练 履职逐人考核
发布时间:2020-11-09 11:01 礼拜一
来源:电讯报


本报讯 刘文明,央视记者王冠邓东睿报道:“这1个月的汇总培训。让我对聚集地的光荣历史,使命任务以及练兵备战情况有了全面而深刻的认识。”10月下旬,刚刚完成长期性企业内训的火箭军某聚集地新毕业干部武峰毅。回去某导弹旅条理学习正规。

“新毕业干部是部队建设发展的‘新鲜血液’,做好入职培训,对打牢部队购买力建设地脚具有长远意义龙8官网手机版国际网页登录。”据该聚集地政治工信部项目审计报告领导介绍,他们汇总组织200余名新毕业干部岗前“淬火”,帮助他们夯实军政地脚。迈好在基层履职的“第一步”。为帮助新毕业干部迅雷不及掩耳之势融入部队,今年该聚集地在组织新毕业干部集训时,创新运用“1+1+3”培训模式,即1个月当兵锻炼,1个月汇总培训,3个月正规训练,从思想政治工作总结,军事如何提高语文素养,作风纪律等方面,全方位幻想提升新毕业干部供职能力。

汇总湖南适岗培训第二期间,他们组织新毕业干部回顾导弹司令杨业功“生命不息。战斗不止”的奋斗纪事,并在某旅史馆学习导弹部队的发展历程,在训练场观摩导弹发射流程,体会导弹部队紧张的训练氛围翻译。走下训练场,新毕业干部张磊感慨地说:“谋事创牌子就要夯实根基,我一定把正规学好学精。为部队购买力建设贡献自己的力量。”

该聚集地依托各旅集体新毕业干部展开正规训练,采取阶段考核与结业考核相结合的方式,逐人逐课目“过筛子”“画句号”,加快猛进新毕业干部由院校学员向部队官兵的转变。


责任编辑:廉颖婷
唇齿相依新闻
Baidu